暗号資産データ企業Messariがリストラを実施、AI優先戦略へのピボットとリーダーシップ変更を伴う

暗号資産データセクターが急速に人工知能を採用する中、messariのレイオフは同社の構造を再編し、長期戦略を再定義しています。

Messariのリーダーシップ移行

ブロックチェーン研究およびデータ企業Messariは、新たな人員削減とともに大規模なリーダーシップ移行を発表し、AI 駆動製品への決定的な転換を強調しました。

2024年7月から暫定CEOを務めていたEric Turnerは、月曜日にその役職から退くことを確認しました。Turnerは、創業者Ryan Selkisが一連の物議を醸したソーシャルメディア投稿の後に辞任した後、その職に就きました。

さらに、Messariの長年の最高技術責任者（CTO）であるDiran Liが、7年以上にわたって同社の技術スタックを監督した後、新CEOに任命されました。Liは、この決定はTurnerと取締役会との協議の結果であると述べました。

「Ericと取締役会との会話の後、これが会社の次の章にとって正しいステップであることに合意しました」とLiはXに書き、リーダーシップの変更にもかかわらず戦略の継続性を強調しました。

新たな人員削減

経営陣の刷新は、セクター全体での以前の暗号資産企業のレイオフに加えて、新たな人員削減と同時に行われました。Liは、同社が別の削減を実施したことを認めましたが、影響を受けた従業員数の詳細は明らかにしませんでした。

「Messariを今日の姿に構築するのを手伝ってくれた多くのチームメイトと別れました」とLiは述べ、この動きをビジネスにとって困難ではあるが必要なステップと説明しました。とはいえ、彼はこの決定を、会社の進化する優先事項にリソースを合わせるためのより広範な取り組みの一部として位置づけました。

Turnerも人員削減についてコメントし、「チームにとって困難な日」と呼び、リストラの影響を受けた人々への支援を示しました。

Messariは以前、2023年2月の同様の削減に続いて、2025年1月にフルタイムスタッフの約15%を解雇しました。この最新の削減は、近年同社が人員を削減した3回目であり、messariのレイオフが暗号資産における不安定な市場と技術サイクルを追跡してきたことを浮き彫りにしています。

AI優先戦略への転換

Liは、最新のリストラが戦略的見直しに直接結びついていることを明確にしました。「今後、研究とAI製品を通じて機関にサービスを提供するAI優先企業としてMessariに力を入れています」と彼は述べました。

2018年に暗号資産研究およびデータプロバイダーとして設立された同社は、2024年に製品スイートにAI機能の統合を開始しました。さらに、Messariは、プロの投資家にスケーラブルな分析、リスクツール、市場インテリジェンスを提供できるAI優先の暗号資産企業として自らを位置づけています。

Messariは、暗号資産セクターに関する分析レポート、市場データツール、そしてニューヨーク市で開催される年次Mainnetカンファレンスのホストとして広く知られています。このイベントは、デジタル資産業界の開発者、投資家、政策立案者にとって重要な集まりとなっています。

とはいえ、最新の転換は、今後の製品開発がAIを活用した研究ワークフロー、機関ユーザー様向けの自動化、および機関向け暗号資産データへのアクセス改善にますます重点を置くことを示しています。

AIエージェントへのMessariデータレイヤーの開放

リーダーシップ発表の前週、Liは、Messariが自律型AIエージェントにデータレイヤーを開放していることを明らかにし、従来のダッシュボードからプログラム可能な機械駆動型アクセスへの、より深いmessariのAI転換を示しました。

同社は、機関グレードの暗号資産データセットを開発者とAIエージェントが利用できるようにするために、x402プロトコル統合を採用しました。このシステムの下で、自律型エージェントは暗号資産ウォレットを使用してブロックチェーンデータを独立して調達し、支払いを行うことができ、オンチェーン分析と自動化された研究プロセスの摩擦を減らします。

さらに、messariデータレイヤーをサードパーティエージェントに公開することで、同社は、取引、コンプライアンス、リスクシステムがより自動化されるにつれて、高品質で構造化されたブロックチェーン情報へのAI 駆動の需要が増加するという賭けに出ています。

AIと効率性に向けた業界全体のシフト

Messariの動きは、コストを削減しながらAIを中心にリストラを行っている他のテクノロジーおよびデジタル資産企業の変化を反映しています。より広範な市場では、Jack Dorseyが設立したBlockが先月、AI重視の再編成などを理由に約4,000人の雇用を削減しました。

同様に、Optimismネットワークの背後にある開発企業OP Labsは、先週チームを約20%削減しました。しかし、そこの幹部も、コアプロトコル開発と自動化を優先するための長期的な取り組みの一部としてレイオフを位置づけました。

他の暗号資産ネイティブ企業も、Core Scientific、Cipher Mining、MARA Holdings、Hut 8、Galaxy Digitalを含め、AIインフラストラクチャとサービスに拡大しています。これらの動きは、ブロックチェーン向けの高性能コンピューティングとAIワークロードとのより広範な収束を反映しています。

とはいえ、各企業の移行の速度と深さは異なり、データセンターに焦点を当てている企業もあれば、Messariのように分析と研究レイヤーをターゲットにしている企業もあります。

Messariの次のステップ

最高経営責任者の役職から退くにもかかわらず、Turnerは会社のアドバイザーとして留まることを確認しました。この取り決めは、Liへの引き継ぎ中のガバナンスと機関関係における一定の継続性を示唆しています。

さらに、Messariのロードマップは現在、AIエージェント、スケーラブルなデータインフラストラクチャ、および機関向け研究ツールを活用して、ますます混雑するオンチェーン分析市場で差別化を図ることに集中しているようです。

同社が2023年以降3回目の大規模な人員削減を乗り越える中、リーダーシップの変更、戦略的再焦点、技術投資の組み合わせが、最新のmessariのレイオフとAI転換が次のサイクルで同社を再成長の位置に置くかどうかを決定する可能性があります。