這篇文章《Tether (USDT) 的恐懼、不確定性和懷疑是真的嗎?一位經驗豐富的專家回應》發表在 BitcoinEthereumNews.com。CoinShares 研究主管 James Butterfill 對近日在加密貨幣市場再次爆發的 Tether 爭議給出了明確回應。Butterfill 表示,Arthur Hayes 和標普全球關於 Tether 破產風險的評論被「市場過於認真對待」。Butterfill 指出 Tether 最新報告顯示,該公司擁有約 1810 億美元的儲備金,而負債為 1744.5 億美元,產生了約 68 億美元的盈餘。他指出,Tether 在 2025 年前三季度產生了 100 億美元的利潤,是該行業中最賺錢的公司之一。 Butterfill 的評估不僅限於 Tether。這位分析師指出,日本是近期全球市場波動的中心,並補充說長期日本政府債券的壓力增加正在緊縮全球流動性。他補充說,特別是在 20 年期日本國債拍賣中看到的需求疲軟表明,長期以來使全球收益率保持低位的日本資本現在正面臨壓力。Butterfill 指出,多年來日本機構一直向美國債券和股票投入大量資金,即使這些資金部分回流也可能擠壓全球流動性。他補充說,這種情況可能會抑制風險資產,從長遠來看,會強化 Bitcoin 的「替代價值儲存」敘述。 Butterfill 指出,美國疲弱的就業數據也加劇了市場脆弱性,指出 32,000 人的就業下降使得 12 月降息的可能性增加了,但金融條件仍然緊張。這種緊張是觸發近期加密資產回調的因素之一。 Butterfill 還評論了圍繞 Tether 破產的重新討論,認為目前的數據並不表明存在風險。他指出,該公司擁有大量資本盈餘,而且...這篇文章《Tether (USDT) 的恐懼、不確定性和懷疑是真的嗎?一位經驗豐富的專家回應》發表在 BitcoinEthereumNews.com。CoinShares 研究主管 James Butterfill 對近日在加密貨幣市場再次爆發的 Tether 爭議給出了明確回應。Butterfill 表示,Arthur Hayes 和標普全球關於 Tether 破產風險的評論被「市場過於認真對待」。Butterfill 指出 Tether 最新報告顯示,該公司擁有約 1810 億美元的儲備金,而負債為 1744.5 億美元,產生了約 68 億美元的盈餘。他指出,Tether 在 2025 年前三季度產生了 100 億美元的利潤,是該行業中最賺錢的公司之一。 Butterfill 的評估不僅限於 Tether。這位分析師指出,日本是近期全球市場波動的中心,並補充說長期日本政府債券的壓力增加正在緊縮全球流動性。他補充說,特別是在 20 年期日本國債拍賣中看到的需求疲軟表明,長期以來使全球收益率保持低位的日本資本現在正面臨壓力。Butterfill 指出,多年來日本機構一直向美國債券和股票投入大量資金,即使這些資金部分回流也可能擠壓全球流動性。他補充說,這種情況可能會抑制風險資產,從長遠來看,會強化 Bitcoin 的「替代價值儲存」敘述。 Butterfill 指出,美國疲弱的就業數據也加劇了市場脆弱性,指出 32,000 人的就業下降使得 12 月降息的可能性增加了,但金融條件仍然緊張。這種緊張是觸發近期加密資產回調的因素之一。 Butterfill 還評論了圍繞 Tether 破產的重新討論,認為目前的數據並不表明存在風險。他指出,該公司擁有大量資本盈餘,而且...

Tether (USDT) 的恐慌、不確定性和懷疑是真的嗎?一位經驗豐富的專家回應

2025/12/06 22:52

CoinShares 研究主管 James Butterfill 對近日在加密貨幣市場再次爆發的 Tether 爭議給出了明確回應。

Butterfill 表示,Arthur Hayes 和標普全球(S&P Global)關於 Tether 破產風險的評論被「市場過於認真對待」。他指出 Tether 最新報告顯示,該公司擁有 1744.5 億美元的負債,而儲備金約為 1810 億美元,產生約 68 億美元的盈餘。他指出,Tether 在 2025 年前三季度創造了 100 億美元的利潤,是該行業中最賺錢的公司之一。

Butterfill 的評估不僅限於 Tether。這位分析師指出,日本是近期全球市場波動的中心,並補充說長期日本政府債券的壓力增加正在緊縮全球流動性。他補充說,特別是在 20 年期日本國債拍賣中看到的需求疲軟,表明長期維持全球收益率低位的日本資本現在正面臨壓力。

Butterfill 指出,多年來日本機構一直向美國債券和股票投入大量資金,即使這些資金部分回流也可能擠壓全球流動性。他補充說,這種情況可能會抑制風險資產,並從長遠來看,強化比特幣作為「替代價值儲存」的敘述。

Butterfill 指出,美國疲弱的就業數據也加劇了市場脆弱性,32,000 人的就業下降使得 12 月降息的可能性增加了,但金融條件仍然緊張。這種緊張局勢是導致加密資產近期回調的因素之一。

Butterfill 還評論了圍繞 Tether 破產的重新討論,認為目前的數據並不表明存在風險。他指出,該公司擁有大量資本盈餘,高利率環境正在推動其利潤。然而,他也認為在穩定幣領域不應完全放棄謹慎態度。

*這不是投資建議。

立即關注我們的 TelegramTwitter 帳號,獲取獨家新聞、分析和鏈上數據!

來源:https://en.bitcoinsistemi.com/is-the-tether-usdt-fud-real-an-experienced-expert-responds/

免責聲明: 本網站轉載的文章均來源於公開平台,僅供參考。這些文章不代表 MEXC 的觀點或意見。所有版權歸原作者所有。如果您認為任何轉載文章侵犯了第三方權利,請聯絡 [email protected] 以便將其刪除。MEXC 不對轉載文章的及時性、準確性或完整性作出任何陳述或保證,並且不對基於此類內容所採取的任何行動或決定承擔責任。轉載材料僅供參考,不構成任何商業、金融、法律和/或稅務決策的建議、認可或依據。

您可能也會喜歡

人們為何留下、離開或在工作中走神的心理學

人們為何留下、離開或在工作中走神的心理學

這篇文章《人們為何留下、離開或在工作中走神的心理學》發表於BitcoinEthereumNews.com。《人們為何留下、離開或在工作中走神的心理學》getty 領導者花費大量時間思考為何有些員工保持忠誠,為何其他人迅速離職,以及為何許多人在離開前很久就已經開始脫離工作狀態。人們常常假設員工離職的主要原因是薪資或晉升。這些因素確實重要,但它們只是表面現象。更深層次的解釋基於心理學。員工根據自己的感受、恐懼、假設,以及日常經驗是否強化意義感和連結感來做決定。這正是領導者忽視的部分。線索總是存在,但它們常常隱藏在看似微小且例行的日常互動中。 日常工作的心理學揭示了人們為何留下?getty 日常工作的心理學揭示了人們為何留下? 人們會留在感到被理解的工作場所。任何組織都可以提供靈活性或更好的福利,但這些並不是讓人長期保持忠誠的因素。當員工相信自己的聲音很重要,當支持感覺穩定而非控制性,以及當他們的管理者對他們如何體驗工作日表現出真誠興趣時,他們會選擇留下。 Microsoft的Satya Nadella經常談論這一點。他強調,當領導者以學習心態而非回答心態來進行對話時,人們的表現會達到更高水平。這種轉變改變了關係的基調。當員工感受到領導者的好奇心時,防禦心理會降低,信任會建立,承諾會加強。好奇心也傳達了興趣,而興趣傳達了價值。當人們感到被重視時,他們會留下。當他們沒有這種感覺時,他們開始探索其他選擇。 這就是為什麼日常互動的基調如此重要。一個讓人感到被忽視的瞬間可能會抵消數月的積極意圖。...
分享
BitcoinEthereumNews2025/12/07 07:45
技術細節:BSGAL 訓練、Swin-L 骨幹網路和動態閾值策略

技術細節:BSGAL 訓練、Swin-L 骨幹網路和動態閾值策略

詳細說明 BSGAL 在 LVIS 數據集上使用 CenterNet2 與 ResNet-50/Swin-L 骨幹網絡的實現。
分享
Hackernoon2025/12/07 02:00