参与人数 | 总奖池(USDT) |
> 0 | 500,000 |
> 30,000 | 1,000,000 |
> 60,000 | 1,500,000 |
> 100,000 | 2,500,000 |
> 160,000 | 5,000,000 |
> 200,000 | 8,000,000 |
活动 | 总奖池份额 | |
活动一:幸运大转盘 | 45% | |
活动二:榜单争夺战 | 每日交易量榜单 | 45% |
盈利额榜单 | 6% | |
盈利率榜单 | 4% | |
奖励价值 (USDT 合约赠金) | 奖励类型 |
2,025 | 固定金额 |
1,000 | 固定金额 |
500 | 固定金额 |
200 | 固定金额 |
51-100 | 区间随机 |
11-50 | 区间随机 |
4-10 | 区间随机 |
1-3 | 区间随机 |
| 排名 | 奖励池份额 | 最低交易量(USDT) |
| 1 | 15% (如交易量大于 150,000,000 USDT 则奖励翻倍) | 80,000,000 |
| 2 | 10% | 60,000,000 |
| 3 | 8% | 50,000,000 |
| 4 | 5% | 30,000,000 |
| 5 | 3% | 18,000,000 |
| 6-20 | 14% (按照个人交易量佔比瓜分) | 12,000,000 |
| 21-50 | 10% (按照个人交易量佔比瓜分) | |
| 51-100 | 10% (按照个人交易量佔比瓜分) | 4,000,000 |
| 101-200 | 10% (按照个人交易量佔比瓜分) |
| 排名 | 奖励池份额 |
| 1 | 20% |
| 2 | 16% |
| 3 | 12% |
| 4 | 8% |
| 5 | 5% |
| 6-20 | 8%(按照个人交易量佔比瓜分) + 8%(按照个人盈利额佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利额榜单奖励的 4% |
| 21-50 | 6.5%(按照个人交易量佔比瓜分) + 6.5%(按照个人盈利额佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利额榜单奖励的 4% |
| 51-100 | 5%(按照个人交易量佔比瓜分) + 5%(按照个人盈利额佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利额榜单奖励的 3% |
| 排名 | 奖励池份额 |
| 1 | 20% |
| 2 | 15% |
| 3 | 12% |
| 4 | 8% |
| 5 | 5% |
| 6-20 | 7.5% (按照个人交易量佔比瓜分) + 7.5%(按照个人盈利率佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利率榜单奖励的 4% |
| 21-50 | 7.5% (按照个人交易量佔比瓜分) + 7.5%(按照个人盈利率佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利率榜单奖励的 4% |
| 51-100 | 5% (按照个人交易量佔比瓜分) + 5%(按照个人盈利率佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利率榜单奖励的 3% |
参与人数 | 总奖池(USDT) |
> 0 | 500,000 |
> 30,000 | 1,000,000 |
> 60,000 | 1,500,000 |
> 100,000 | 2,500,000 |
> 160,000 | 5,000,000 |
> 200,000 | 8,000,000 |
活动 | 总奖池份额 | |
活动一:幸运大转盘 | 45% | |
活动二:榜单争夺战 | 每日交易量榜单 | 45% |
盈利额榜单 | 6% | |
盈利率榜单 | 4% | |
奖励价值 (USDT 合约赠金) | 奖励类型 |
2,025 | 固定金额 |
1,000 | 固定金额 |
500 | 固定金额 |
200 | 固定金额 |
51-100 | 区间随机 |
11-50 | 区间随机 |
4-10 | 区间随机 |
1-3 | 区间随机 |
| 排名 | 奖励池份额 | 最低交易量(USDT) |
| 1 | 15% (如交易量大于 150,000,000 USDT 则奖励翻倍) | 80,000,000 |
| 2 | 10% | 60,000,000 |
| 3 | 8% | 50,000,000 |
| 4 | 5% | 30,000,000 |
| 5 | 3% | 18,000,000 |
| 6-20 | 14% (按照个人交易量佔比瓜分) | 12,000,000 |
| 21-50 | 10% (按照个人交易量佔比瓜分) | |
| 51-100 | 10% (按照个人交易量佔比瓜分) | 4,000,000 |
| 101-200 | 10% (按照个人交易量佔比瓜分) |
| 排名 | 奖励池份额 |
| 1 | 20% |
| 2 | 16% |
| 3 | 12% |
| 4 | 8% |
| 5 | 5% |
| 6-20 | 8%(按照个人交易量佔比瓜分) + 8%(按照个人盈利额佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利额榜单奖励的 4% |
| 21-50 | 6.5%(按照个人交易量佔比瓜分) + 6.5%(按照个人盈利额佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利额榜单奖励的 4% |
| 51-100 | 5%(按照个人交易量佔比瓜分) + 5%(按照个人盈利额佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利额榜单奖励的 3% |
| 排名 | 奖励池份额 |
| 1 | 20% |
| 2 | 15% |
| 3 | 12% |
| 4 | 8% |
| 5 | 5% |
| 6-20 | 7.5% (按照个人交易量佔比瓜分) + 7.5%(按照个人盈利率佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利率榜单奖励的 4% |
| 21-50 | 7.5% (按照个人交易量佔比瓜分) + 7.5%(按照个人盈利率佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利率榜单奖励的 4% |
| 51-100 | 5% (按照个人交易量佔比瓜分) + 5%(按照个人盈利率佔比瓜分) 注:个人奖励最高不超过盈利率榜单奖励的 3% |